Créer de la valeur économique, humaine, territoriale et environnementale.
Parce que nous accompagnons des décisions importantes, notre responsabilité dépasse la simple réalisation d'une transaction.
Huit piliers pour un immobilier responsable.
- 01
Être un employeur responsable
Autonomie et accompagnement, télétravail lorsque les fonctions le permettent, formation continue, promotion interne.
- 02
Favoriser l'emploi et l'insertion
Alternants, stagiaires, personnes en reconversion : un apprentissage réel du métier et une montée progressive en autonomie.
- 03
Favoriser l'égalité des chances
Ne pas réduire un parcours au diplôme. Donner leur chance à ceux qui ont envie d'apprendre, de progresser et de s'investir.
- 04
Agir pour un immobilier plus responsable
Audits énergétiques, plans pluriannuels de travaux, information DPE, financement des rénovations énergétiques.
- 05
Réduire notre impact environnemental
Dématérialisation, visioconférences, mobilité douce, tri des déchets, matériel durable ou reconditionné.
- 06
Soutenir l'économie locale
Artisans, diagnostiqueurs, architectes, notaires, assureurs, banquiers : des partenaires implantés sur nos territoires.
- 07
Une relation client responsable
Pédagogie, clarté des honoraires, conformité, protection des données, prévention des conflits d'intérêts.
- 08
Inclusion et qualité de vie au travail
Respect, écoute, coopération, diversité, accessibilité et attention aux situations individuelles.